Creștere salarială fixă, nu procentuală, la CE Oltenia

0
57

Sindicatul Mine Energie Jilț Turceni a publicat pe pagina de socializare solicitările sindicatelor la negocierea Contractului Colectiv de Muncă de la Complexul Energetic Oltenia, începută în februarie.

Compania a propus o majorare a fondului de salarii cu 5%, dar sindicatele vor mai mult, avansând chiar 15%. Mai interesant este însă faptul că vor ca banii să fie împărțiți în mod egal salariaților, nu ca până acum, când 5% însemna mai nimic pentru cei cu salarii mici, iar cei cu salarii mari se distanțau de restul lumii.

“Creșterea salarială aplicată în sumă fixă pentru fiecare salariat, fără a exista discriminare (cât ia un salariat cu clasa 35, atât va lua și cel cu clasa 20)”, se arată în postarea sindicatului.

În privința intruducerii în salariu a sporului de producție obținut după greva de anul trecut, sindicatele nu au ajuns la un consens.

Este consens în privința majorării tichetelor de masă la 20 de lei pe zi, a voucherelor de vacanță la 2.230 de lei, dar și la creșterea celor trei prime anuale și a cotei de combustibil.

Original Article

Noul sistem de abonare prin email

Introdu adresa de email pentru a te abona la acesta pagina și vei primi notificări prin email când vor fi publicate articole noi.

LĂSAȚI UN MESAJ

Vă rugăm să introduceți comentariul dvs.!
Introduceți aici numele dvs.